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公务员出交通事故有影响吗
公务员出交通事故有影响。
公务员出了交通事故，只要有责任都会收到执法部门的处罚，责任越大，处罚就越重，受到处罚后，就会追责，给与相应的处分，对公务员的提拔重用、工资待遇都会有很大影响，如果是重大交通事故，触犯了刑法，可能被开除。
公务员醉驾会开除吗
酒后驾驶，根据血液内酒精含量的标准，分为酒驾和醉驾两种情况：酒驾属于违法行为，醉酒驾驶属于犯罪行为。两种行为都是对自己、对他人不负责任的。酒后驾驶造成严重后果，被判处徒刑的，在党政机关事业单位和国有企业工作的，肯定会被开除公职。
血液酒精含量超过20mg/ml，不够80mg/ml的驾驶车辆行驶的为酒驾，达到或超过80mg/ml的为醉驾。
醉驾一律吊销驾照，5年禁驾，造成严重后果危害公共安全的，依法追究刑事责任；醉驾驾驶营运机动车吊销驾驶证，10年禁驾并依法追究刑事责任；重新取得驾驶证后，不得驾驶营运机动车。
酒驾罚款1000元以上2000元以下，暂扣驾驶证6个月；再次酒驾拘留10日，罚款2000元，吊销驾驶证；酒驾营运机动车，拘留15日，罚款5000元，吊销驾驶证，禁驾5年。
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在编公职人员因病被辞退会怎么处理
提问有点怪。
第一，体制内的在职在编人员不可能因病被辞退，这是违法违规行为，没有哪个单位的领导会干这种没人性的事情。关于因病不能工作，劳动合同法也有明确规定企业和单位不能以此为由辞退员工，否则将予以处罚，并赔偿经济损失。聘用制的企业人员尚且如此，更遑论本不在劳动合同法管理之内、对辞退人员要求更严的体制内在编公务员和事业单位人员。
第二，体制内在编人员因病不能胜任工作，一般组织上会采取两步来处理。第一步先是调整岗位，将当事人从重要、繁重岗位调出，安排到相对清闲轻松的岗位上；第二步，如果在相对轻松的岗位都不能胜任，那么可以由当事人提出，作出病退处理。病退会影响一定的经济待遇，不过该有的政治和生活待遇、福利，组织上一般都会按政策给予。过去管理不严的时候，很多人因病不能工作，直接不来上班，在编不在岗，享受正常待遇，单位一般都会睁一只眼闭一只眼。类似的吃空饷行为自2014年开始清理后，现在已经不太可能这样做。
第三，机关事业单位在编人员只有几种情形可以辞退：一是连续两年考核不合格（或不称职）；二是出现重大违纪行为，踩了红线，比如以前的违反计划生育；三是有违法犯罪行为，被处以刑法的，一般都会被勒令辞职或开除。除此之外，机关事业单位在编人员几乎没有被开除或辞退的可能。这也是体制内工作稳定，那么多人趋之若鹜的原因所在。
公务员被开除的影响
被开除可能会背上一种不好的名声，或者是处分，而且这个处分才会记录在你的档案里面，这个是补发磨掉的，所以被开除一般就是犯了错，还有造成了一定的影响，才会被开除
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