大家好,辞职领导不批怎么办相信很多的网友都不是很明白,包括辞职想马上走最好的办法也是一样,不过没有关系,接下来就来为大家分享关于辞职领导不批怎么办和辞职想马上走最好的办法的一些知识点,大家可以关注收藏,免得下次来找不到哦,下面我们开始吧!
一、口头上说了,辞职信都写了,但他不批怎么办啊
你想辞职,只需提前30天(试用期内提前3天)以书面形式向用人单位递交辞职的通知,不需要用人单位批准。并保留书面通知到单位的证据。否则单位会说你没有交过辞职报告是自动离职,为不支付工资找到借口。
1.辞职信给领导签字,写什么都行,即便写不同意辞职也可以。签字后自己保留一份。
2.提交书面辞职信时做好现场对话录音,尽量诱导老板说出如辞职一律不批等可以作为证据的话。
3.不签就通过邮局特快专递发送辞职信,单件上注明是XXX辞职通知书,并注明收件人姓名、联系方式、公司全称和详细地址。快递回执即可作为辞职信送达证据,此为法律认可。有了以上证据,在30天(试用期3天)后公司要给你办理离职手续,同时还需一次性结清的应得工资。如果公司不同意,你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。另外用人单位擅自收取押金是违法的,对擅自收取的押金,你可以依法向当地的劳动保障监察大队进行举报或者投诉(《劳动保障监察条例》第9条),要求劳动保障监察大队依法处理,劳动监察机构应当责令用人单位限期将抵押金退还给你本人。
二、当领导不喜欢你,又不想辞职,该怎么办
1、领导不喜欢某一个下属,这种情形在职场中非常常见。
2、不必大惊小怪,也不必压力过大。
3、毕竟领导也是一个大活人,他有他自己的喜怒哀乐和喜好偏好。
4、所以如果很不幸,你是你领导不喜欢的那种类型。那你是得想想办法看看怎么应对了。
5、第一,你到底愿不愿意保住这份工作,保住这个饭碗。
6、如果你还想继续在这工作,想保住这个饭碗。
7、一方面你应该想一想,你可不可以改善你和领导之间的关系?
8、一方面你也应该想一想,你可不可以改变你自己,把自己变成领导喜欢的那种类型。
9、最后一方面,你也可以在公司里物色其他的靠山。有靠山,谁怕谁呢?
10、即便你的领导想收拾你,整你,也得看看你背后的人是谁。
11、第二,不能因为领导不喜欢你,就和领导对着干。
12、作为一个上班的人,你必须要明白一个最起码的道理:
13、你的领导、你的顶头上司,就是你的天,他直接决定你的一切。
14、他不喜欢你,对于你来说,在公司里的威胁和危险就会增加。
15、你更应该学会忍耐,尽量避免冲突。给他收拾你的依据和借口。
16、如果又想在自己所在的这个行业有长足的发展,又想有一份可观的收入。
17、又不太想和这个领导讲和,把自己变成他喜欢的那样子。
18、那你可以考虑离职,换一家公司再接着干。
19、第四,你有没有弄清楚领导不喜欢你的原因是什么?
20、如果有一些因素,有一些原因是你可以改变的,那你为什么不稍微牺牲一下自己做出妥协和改变呢?
21、如果是不可改变和不可妥协的,那你再英勇教育也不迟
22、我觉得,你需要根据自己在公司的利益诉求来决定,是改变自己,继续在公司干下去。
23、还是说换一家公司继续,开始你新的职业生涯。
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